Vous êtes unique… Nous aussi !
Travailler chez TESCA, c’est contribuer au rayonnement de l’un des principaux leaders mondiaux de la création et de la fabrication de solutions innovantes pour l’industrie automobile mondiale.
Venez rejoindre une entreprise ancienne par son histoire et moderne par sa constante réactivité, son sens de l’innovation et sa permanente recherche de croissance.
Venez découvrir une culture forte et attachante.
Commercial, Design, Opérations, R&D, Engineering, Supports… nous vous offrons une large palette d’opportunités.
L’évolution de nos marchés requiert de la créativité, une grande ouverture d’esprit et la capacité à développer les synergies entre métiers.
Chaque jour vous donnera l’occasion de vous dépasser et de vivre des expériences qui enrichiront votre savoir et votre relationnel.
Si vous avez l’esprit collectif alors vous vous épanouirez au sein de notre entreprise.
TESCA est une entreprise attachante, aux liens forts et durables.
Nos clients sont de grands constructeurs automobiles internationaux qui requièrent un service de proximité ; nous sommes là où sont nos clients !
Grâce à nos nombreuses implantations dans le monde, TESCA dispose d’un maillage industriel lui assurant une présence dans les principaux marchés automobiles en Europe, Asie, Amérique du Nord, Amérique du Sud et Afrique du Nord.
Dans chacun de ces pays, nos managers et nos équipes RH sont susceptibles de vous proposer de multiples métiers, d’ouvriers à responsables de service, en passant par l’encadrement de proximité. Ils auront à cœur de développer vos compétences et de trouver le meilleur équilibre entre vos souhaits et les aspirations de l’entreprise.
Nous sommes soucieux de promouvoir nos collaborateurs avec les formations d’excellence existantes dans les différents pays où nous sommes implantés.
Parallèlement, nous soutenons des programmes de mobilité internationale en interne.
L’attention portée aux personnes est une des valeurs majeures de TESCA.
Nous sommes convaincus que vos compétences, votre engagement et votre épanouissement seront au cœur de la performance de notre entreprise.
En tant que membre de TESCA, vous prendrez une part active dans le développement, le changement et l’avenir de celle-ci. Aussi nous veillerons à vous confier des missions à la hauteur de vos compétences.
avec un actionnariat stable qui permet à Tesca de conserver son indépendance en menant une stratégie de développement à long terme.
Des valeurs humaines fortes avec la possibilité d’être acteur, anticipateur et constructeur de votre carrière.
Afin d'améliorer ce résultat, nous avons identifié plusieurs actions de fond :
- Lors de la revue annuelle des salaires : répartir les augmentations selon les catégories professionnelles prises en compte pour le calcul de l’index (tranches d’âges et catégories socio-professionnelle)
- Favoriser la formation professionnelle pour prétendre aux évolutions professionnelles en interne
- Continuer d’octroyer une augmentation de salaire à chaque femme revenant de congé maternité
- Continuer de veiller à l’égalité de traitement entre les femmes et les hommes dans le cadre du recrutement
* Index calculé pour l'UES (unité économique et sociale) de Tesca France et Tesca Pacific
Tesca poursuit une politique environnementale volontariste avec des choix écologiques à chaque étape, de l’éco-conception à la valorisation de ses déchets.
L’innovation est inscrite dans les gènes de Tesca. Chaque année, l’équipementier brevète une vingtaine d’inventions.
implantations mondiales, variété de ses métiers et de ses marchés, Tesca offre de nombreuses opportunités de mobilité.
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